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测 验

课程介绍

对于希望能够掌握国际领先的人才测评技术和工具,并致力于改善人才选拔流程和提升组织人力力资源价值的人才官、选才官和人才管理顾问人员,i-Select善择携手海外知名的合作伙伴,推出一系列实战者和大师级人才测评认证课程,从以下的角度为您带来益处:

  • 更准确和高效的人事决策
  • 更标准化和准确的选拔流程
  • 更深刻和富于洞察力的职涯与人生发展辅导
  • 国际化标准的人才测评应用工具
  • 国际化标准的人才测评应用技术
  • 减少不必要的人力成本,规避组织用人风险

编号
课程名称
时间
价格
在线预定
TA1
1天
TA2
半天
TA3
半天
TA4
1天
TA5
1天
TA6
2天
TA7
2天
COT-A
2天
CAP-B
2天


我们提供两个水平共十几个模块的人才测评课程,满足不同测评人员的培训需求。如果你希望全面了解多种关键测评工具的概况以及合理安排测评流程的基本理念,那么课程TA1将是个专业的开始;这个课程经过升级定制,也可以面向企业高管,提升“企业选人之道”。或者,你可以直接关注某一项核心技能,如使用能力测验的能力,解读人格问卷报告的技能,提供人格问卷结果在人才发展项目中的反馈解读等等,这可以通过以应用演练为重点的快训课程来获得;抑或,您希望对涉及面试工作的用人经理进行全员面试技巧内训,则TA5已经是很多名企的选择。同样,若你希望获得更多的专业性,你应该参加我们更高水平的课程,如,职业能力测评 A级认证课程(COT-A )人格测评(特质论)B级认证课程(CAP-B)、CEB-SHL旗舰测评工具OPQ的认证课程PAA、以及评价中心设计与管理培训课程等;而CRG咨询资源国际集团的品牌认证培训课程《CRG发展咨询测评系统认证》,则为有志从事领导力咨询、人际关系和团队效能咨询以及人生发展与职涯规划的个体顾问、教练和组织内外的咨询专家们打开了通向十几个用于发展洞察的测评工具的大门,给你快速充电,使你的咨询能力如虎添翼。无论您是想对组织的人才测评进行系统的认识和了解,还是需要深度掌握一种特定测评工具的使用技能,我们总有一款培训课程满足您的需求。我们的课程还满足客户化订制的需求,为组织节省更多的时间和成本,这是为何如美世咨询、太古集团、华润集团、宝钢集团、山特维克等顶级组织机构都是我们长期培训客户的重要原因。



 

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